Dobrodošli v virtualnem tečaju PRIORITY 45!  

To usposabljanje je namenjeno predvsem odraslim, starejšim od 45 let, s poudarkom na najpomembnejših veščinah in kompetencah za današnji trg dela, kar prispeva k bolj prilagojeni in odporni delovni sili.  

Ponujamo veliko privlačnega gradiva, ki vam bo pomagalo izboljšati vaše sposobnosti na različnih področjih. Vključuje tudi veliko interaktivnih dejavnosti in informativnih videoposnetkov za lažje razumevanje in asimilacijo vsebine tečaja.  

Tečaj PRIORITY 45 je razdeljen na 5 modulov, od katerih ima vsak različno število enot. Če želite dobiti celotno sliko o tem, kako se vse ujema, si oglejte to infografiko, tako da kliknete  tukaj. 

Tukaj boste našli splošno razlago tem, ki jih pokriva vsak modul. 

Poglobite se in raziščite module ali enote, ki vas zanimajo ali se vam zdijo najbolj koristne. Naš tečaj temelji na sistemu certificiranja mikro poverilnic, kar pomeni, da lahko izberete materiale, ki vam najbolj ustrezajo. Ko zaključite kateri koli modul ali enoto, boste zanj prejeli potrdilo. Če vas zanima okvir mikro poverilnic ali metoda ocenjevanja PRIORITY 45, lahko najdete več informacij v tej datoteki. 

V vodniku po platformi (kliknite tukaj) vam korak za korakom pokažemo, kako uporabljati platformo za e-učenje P45.

Pripravite se na odklepanje novih spretnosti in znanja! Veseli nas, da se nam pridružujete na tej učni poti.

Enote

Učni izidi

Vsebina

Vodenje

- Opredelite vodenje

- Prepoznajte pomen in usposobljenost vodenja

- Razumeti različne vrste vodenja

- Spoznajte prednosti in slabosti različnih stilov vodenja

- Prepoznajte razlike med vodjo in šefom.

- Prepoznajte veščine dobrega vodje

Vodenje

Funkcije vodenja

Vrste/stili vodenja

Spretnosti za učinkovitega vodjo

Komunikacija

- Opišite sloge komuniciranja

- Prepoznajte pozitivne in negativne vidike komunikacijskih stilov

- Identificirajte strategije za uspešno komuniciranje

- Prepoznati pomen asertivnosti v vsakdanjem življenju

komunikacije

Komunikacijski slogi

Strategije za uspešno komuniciranje

Asertivnost

Govorica telesa

Aktivno poslušanje

- Opišite pomen aktivnega poslušanja v osebnem in poklicnem kontekstu

- Identificirajte različne tehnike za izboljšanje komunikacije

- Prepoznavanje motilcev v komunikacijskih situacijah

- Uporabite verbalne in neverbalne signale, da spodbudite govorca k pogovoru

Definicija in pomen aktivnega poslušanja

Verbalna in neverbalna komunikacija

Ovire za aktivno poslušanje

Tehnike aktivnega poslušanja

Timsko delo

- Opredelite koncept timskega dela in njegove prednosti

- Prepoznajte boljše veščine za izboljšanje timskega dela

- Prepoznati strategije, ki spodbujajo boljše timsko delo

okolju

Timsko delo

Prednosti timskega dela

Spretnosti za izboljšanje timskega dela

Strategije za spodbujanje boljšega timskega dela

Sodelovanje

- Razumeti pomen sodelovanja in njegove koristi na delovnem mestu

- Identificirati strategije za izboljšanje sodelovanja in skupnih prizadevanj

- Prepoznati ustrezne strategije, ki lahko izboljšajo to veščino na delovnem mes

Sodelovanje

Prednosti sodelovanja v delovnem okolju

Strategije za izboljšanje sodelovanja

Interakcija z drugimi

- Razumevanje pomen dobre in pravilne komunikacije z drugimi

- Identificirati strategije in dobre prakse, ki lahko izboljšajo pravilno vedenje z drugimi, razumevanje in spoštovanje meja

- Prepoznati pravila spoštovanja in strpnosti na delovnem mestu in v drugih kontekstih

Osnova interakcije

Prednosti dobre in pozitivne interakcije z drugimi

Pravila spoštovanja in strpnosti

Kako spoštovati in postavljati zdrave meje

Čustvena inteligenca

- Definirati čustveno inteligenco

- Razumeti pomen prepoznavanja in obvladovanja lastnih čustev in čustev drugih

- Identificirati strategije, povezane z razvojem čustvene inteligence

Čustvena inteligenca

Prednosti izboljšanja čustvene inteligence na delovnem mestu

okoljih

Strategije za izboljšanje čustvene inteligence

Čustvena inteligenca na vseživljenjskem pristopu

Socialne veščine

- Razumeti pomen in načine reševanja konfliktov

- Ugotoviti pomen in načine reševanja konfliktov

- Identificirati pogoje in elemente upravljanja odnosov

- Analizirati pomen in načine reševanja konfliktov

Reševanje konfliktov

Upravljanje odnosov

Medgeneracijski odnosi